岗位职责
1. 协助开展员工招聘、入职、离职、考勤统计等工作；
2. 协助公司员工的各类活动；
3. 员工信息的维护与更新；
4. 协助开展员工培训工作；
5. 协助完成部门其他工作。
任职资格
1. 2023年毕业生，有较强意愿从事HR工作者，专业不限；
2. 熟练使用常用办公自动化软件；
3. 沟通表达能力较好，有一定的文字写作能力；
4. 工作认真负责，做事严谨，能承受一定的工作压力。
福利待遇：
入职即享有三节福利，生日福利，免费午餐……
年龄要求：18-22岁
职能类别：人事专员
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